ISSN 2070-0288

КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ


Выпуск: № 10, дата публикации: Октябрь 2018 г.
Номер статьи: 8, страницы: 52-56

УДК 331.5

doi: 10.32651/2070-0288-2018-10-52-56

ПОСТНОВА МАРИНА, СМИРНОВА ЕЛЕНА, ТАРАСОВА ЕЛЕНА

ИССЛЕДОВАНИЕ СОСТОЯНИЯ СЕЛЬСКИХ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ И ИХ ЗАНЯТОСТИ В АГРАРНОМ СЕКТОРЕ УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА:

UNEMPLOYMENT, EMPLOYMENT, AGRICULTURAL SECTOR, LABOUR RESOURCES, БЕЗРАБОТИЦА, ЗАНЯТОСТЬ, АГРАРНЫЙ СЕКТОР, ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ

АННОТАЦИЯ:

Трудовые ресурсы представляют собой важный фактор производства, рациональное использование которого обеспечивает повышение уровня производства, экономической эффективности. Состояние и происходящие изменения в аграрном секторе и экономике в целом требуют дополнительных исследований процесса формирований трудовых ресурсов, выявления современных тенденций и закономерностей, определения основных направлений решения проблем в этой области. В данном исследовании проведен анализ состояния трудовых ресурсов и их занятости в аграрном секторе Ульяновской области применительно к региональным особенностям. Проведенное исследование установило неблагоприятную ситуацию на рынке труда в сельском хозяйстве Ульяновской области, связанную с сокращением численности постоянного населения из-за неблагоприятной демографической ситуации: старения населения, оттока молодежи в города и другие регионы.

АВТОРЫ:

Постнова Марина Викторовна проректор по учебной и воспитательной работе, доцент, кандидат экономических наук, E-mail: mar.postnowa@yandex.ru.

Смирнова Елена Анатольевна кандидат экономических наук, доцент кафедры «Экономика, организация и управление на предприятии», E-mail: ya.cmirnov2012@yandex.ru

Тарасова Елена Александровна кандидат экономических наук, доцент кафедры «Экономика, организация и управление на предприятии», E-mail:elen-tarasova@yandex.ru


Скачать эту статью прямо сейчас!

Оформить электронную подписку

Размер файла: 0.443 Мб., формат: *.pdf


ENGLISH:

Postnova M.V., Smirnova E.A., Tarasova E.A.

A RESEARCH OF A CONDITION OF RURAL HUMAN RESOURCES AND THEIR EMPLOYMENT IN THE AGRARIAN SECTOR OF THE ULYANOVSK REGION

Human resources represent an important factor of production which rational use provides increase in level of production, cost efficiency. The state and the happening changes in the agrarian sector and economy in general demand additional researches of process of formations of human resources, identification of current trends and regularities, definition of the main directions of the solution of problems in this area. In this research the analysis of a condition of human resources and their employment in the agrarian sector of the Ulyanovsk region is carried out in relation to regional features. The conducted research established the adverse situation in labour market in agriculture of the Ulyanovsk region connected with reduction of resident population because of an adverse demographic situation: aging of the population, outflow of youth to the cities and other regions.